Әлеуметтік қамсыздандыру агенттігінің (ANSES), Мариано-де Лос-Геростың бас директоры, үкімет ТН-мен келісілген мәлімдемелерді мақұлдады Зейнетақы реформасын «осы жылдың соңына дейін» алға жылжытудың жолын табады Ол пункттердің бірі талқыланатынын атап өтті Бұл зейнетке шығу үшін ең төменгі жас аралығында өседі.
Қазіргі уақытта, 30 жылдық қосқан үлесі, 60 жастан бастап әйелдер 65 жасында зейнетке шығып кетуі мүмкін. Алайда, 2018 жылдан бастап жұмыс беруші жеке секторда жұмыс істейтіндерге қауіп төндірмейді, егер олар осы екі талапқа сай болса, олар мүмкін болғандықтан зейнетке шығады 70 жылға дейін жұмыс істеуді таңдаңыз.
Жаңа жаста зейнетке шығатын батырлардың арасында, бірақ ол біртіндеп қолданыла алатындай жеңілдік болды.
Сонымен қатар, зейнетақыға тыйым салынған 23 наурызда батыр осыны мақұлдады «30 жылға қосылмаған адамдар зейнетке шығуға құқығы жоқОл пропорцияда зейнетке шығатын сыйақыларды құруға оралды.
Бастапқы төлемдер — Базалық есепшотында пайда болады, бірақ үкіметтен кейін оны қабылдағаннан кейін оны қабылдағаннан кейін, оны Ұлттық Ассамблея мақұлдамайды. Берілген жылдар бойынша зейнетке шығу, бірге Ең төменгі кепілдік Puam-ға тең (қарт адамдарға арналған әмбебап артықшылықтар) Минимумның 80% (ақпан айында ең аз дегенде, $ 218 469).
Зейнеткерлік жасқа толған кезде, жұмысшылардың 85% -дан астамы 30 жылдық үлестеріне сәйкес келмесе, жұмыс беруші оған көмектеспеді және өздері жұмыс істейтіндерге үлес қосқан жоқ. Тыйым — бұл салаларға зейнеткерлік ауыстыру, қарыздар бағасын төмендетеді.
Біз талқылауымыз керек, бұл Президент осы жылдың соңына дейін, алайда болатын зейнетақы режимі, және мамыр айының соңына дейін Шарттың 9-шы нүктесін құрайды. Менің ойымша, Аргентина осы жүйе үшін толық зейнетақы реформасына лайық, олар кетіп қалды, Де Лос Херос мырза.
Анже бастығы зейнеткерлік реформаның басқа мәліметтерін ілгеріле алмағанымен, үкімет іздестіру, ұсыныстар мен жобалар арасында жойылуға немесе түзетуге басқа негізгі ойлар болды.
Басқалар арасында, солай Дұрыс емес немесе ерте қартаю режимі . Шетелдік қызметтердің 11%, жарықтандыру және күші және соттың орнына 13% қатысу.
Бұл режимдердің барлығын ХВҚ қарсы алды. 2018 жылы Маурико Макри Үкіметінде Еңбек министрлігі 194.04 жылғы қарардан өтті, бұл сәтті күтпеу туралы шешім қабылдады. «
Альберто Фернандез де бұрын-соңды болмаған, төтенше жағдайлар және Біріккен заңға оралды, бұл «бұл қозғалғыштығы немесе арнайы режимді жаңартып отыруға қатысты түзетулерді» ұсыну үшін комитет құрды.
Ff.aa. Қауіпсіздіктің өз режимі бар, үкімет реформалағысы келеді және бар 13 провинциялық қораптар Бұл ансиға губернатормен жалпы режимге кіруге келісудің жолын табу үшін берілмеген.
Мұғалімдер мен жарықтандыру режимі мен биліктің құрамына арнайы режимдердің бенефициарлардың жалпы санының 90% кіреді.
Сол режимдер үшін зейнеткер немесе зейнеткерлер Олар «алу құқығын» сақтайды.
Мұндай жағдайларда, ұсыныс оларды зейнетке шығаратын және зейнетақы сияқты зейнетке шығуға мүмкіндік береді 65/65% жалақы Соңғы 10 жылдағы жаңарту жаңа зейнетке шығу үшін активтердің өте жоғары қысқаруын білдіреді.
Сурет Зейнетақыны қарау, Әсіресе ақаулар үшін. Иесінің қайтыс болуына зейнетке алып, зейнетке шыққан немесе зейнетке шыққан күйеу мен әйелдің белгілі бір жағдайларында жоққа шығарылған зейнетақыны өзгертіңіз. Ал белсенді жұмысшылар болған жағдайда, зейнетақылар неке немесе өмір сүру жылдарында ғана сақталады.
Жесірлік зейнетақылардың жойылуы 2018 жылы Пуэмде (қарттар үшін әмбебап зейнетақы) басым болды.
Ол іске қосылады Ерікті жарналармен жеке зейнетке шығу нұсқасы Бұл табыс салығы бойынша кейбір шегерімдермен ынталандыруы мүмкін.
Қазіргі уақытта зейнетақы жүйесінің бенефициарының жалпы алғанда, зейнетақыға тиесілі 5666 805, зейнетақыға және зейнетақыға 1 712 673. Барлығы, 4,019 661 жеңілдіктер зейнетақы немесе зейнетақы жоспары және 3359 817 төлем жоспары — бұл таза салым. Ең төменгі зейнетақы төлемінің жартысынан көбі (273.086 доллар, ал бонус 70,000 доллар).
Сонымен қатар, 1,835 063, мысалы, мүгедек зейнеткерлер, 7 немесе одан да көп баланың аналары, ал 835 063-тің пайдасы жоқ артықшылықтар.
Сонымен, жалпы 13 миллионнан астам үлес қосқандар, одан кейін 7 миллион бейресми жұмыс.