Бейресми сектордың кірістерін есептеу тәсіліне байланысты INDEC деректері бойынша қыркүйекте жалақы инфляциядан жоғары болды. Жалақы индексі тұтыну бағалары индексінің (ТБИ) 3,5%-ынан жоғары, 4,7%-ға өсті.
Ресми есептер жалақының әртүрлі дамуын көрсетеді. Ай сайынғы өсім жеке сектордағы 3,8%-ға, мемлекеттік сектордағы 3,9%-ға – айлық ТБИ-ден сәл жоғары – және тіркелмеген жеке сектордағы 10,4%-ға артты.
2023 жылдың қыркүйегімен салыстырғанда орташа жалақы индексі 181,9% құрайды, әрі қарай бөлгенде: 197,7% жеке сектор, 149,7% мемлекеттік сектор және 191,8% тіркелмеген жеке сектор белгісі. Жыл сайынғы CPI қыркүйек айына дейін 209% құрады, бұл барлық жұмыс түрлері бойынша жалақының таза жоғалуын көрсетті.
көрнекті Бейресми жалақы жоғары көтерілген жалақы болып табылады қалғандарына орташа мәнді жоғарылату арқылы.
Себебі тіркелмеген жеке сектор құрамдас бөлігін есептеу үшін айлық көрсеткіш Тұрақты үй шаруашылықтарын зерттеуден (EPH) алынады. 5 ай кешіктіINDEC түсіндірмесі. Демек, тіркелмеген жеке сектор үшін қыркүйектегі 10,4% немесе бір жыл ішінде 191,8% инфляция деңгейі бүгінгіден жоғары болған кездегі «кеш» ауытқуларды көрсетеді.
Осы кешігуге байланысты мамыр айынан бастап Бейресми жұмысшылардың жалақысының өсімін есептеу тіркелген жұмысшылардың жалақысының өсуінен асып түседі.
Сонымен қатар, жылдық тіркелген жалақыны өлшеу инфляцияға байланысты мемлекеттік сектордағы қызметкерлер санының күрт төмендеуін көрсетеді, ал жеке сектордағылар бағаның ауытқуына жақындады.
Надин Арганараздың (IARAF) айтуынша, «осы айларда ең көп сатып алу қабілетін жоғалтқандар – мемлекеттік қызметшілер. Қыркүйек айында оның нақты табысы болды, бұл 2023 жылдың қарашасындағы табысының 84% құрады, яғни ол сол аймен салыстырғанда нақты табысының 16% жоғалтты. Ең көп төмендеу ақпан айында 22%-бен тіркелді.
Сонымен қатар, «егер біз жылдар арасындағы нақты жалақының өзгеруіне қарасақ, біз мемлекеттік сектор жағдайында (-19,2%), тіркелген жеке сектордағы (-3,7%) және емес -мемлекеттік сектор. тіркелген сала (-5,6%). Ал ішінара жинақталған жалақының жыл сайынғы нақты өзгерісін қарастыратын болсақ, мемлекеттік секторда (-23,1%) төмендегенін көреміз, жеке сектордағы құлдырау тіркелген (-9,1%) және жеке сектордағы құлдырау. тіркелмеген (-30,0%)», — делінген IARAF баяндамасында.
INDEC мәліметтері бойынша, жалақы индексінің салмағы жеке жұмысшылардың үлесіне жалпы санның 50,16%, бюджеттік сала қызметкерлері 29,91% және бейресми жұмысшылар 19,93% құрайтынын көрсетеді.